Après son OPA réussie sur le groupe Capio en 2018, Ramsay Générale de Santé est devenu le premier groupe privé pan-européen d’hospitalisation et de soins primaires. Le groupe compte aujourd’hui 36 000 salariés et travaille avec près de 8 600 praticiens.

Présent dans 6 pays, la France, la Suède, la Norvège, le Danemark, l’Allemagne et l’Italie, le groupe soigne plus de 7 millions de patients par an dans ses 310 établissements. En France, 1 Français sur 10 ayant subi une chirurgie l’an dernier a été opéré dans l’un des établissements du groupe.

Ramsay Générale de Santé couvre l'ensemble de la chaîne de soins, dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé Mentale. Le groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales. En France, le groupe enregistre les meilleures notations en matière de qualité/sécurité selon les certifications de la Haute Autorité de Santé.

Partout où il est présent, le groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le groupe investit tous les ans dans l’innovation (plus de 150 millions € sur le seul marché français) que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements… Il innove aussi au service des patients avec de nouveaux outils digitaux ou encore en faisant évoluer ses organisations pour une meilleure efficacité de la prise en charge comme le prouve le suivi sur une appli des délais d’attente en temps réel dans la plupart de ses services d’urgences en France.

Par ailleurs, Ramsay Générale de Santé est un acteur reconnu de la Recherche et de l’Enseignement. Et sa Fondation, dédiée principalement à la prévention santé, développe de nombreuses actions pour trouver les outils propres à faire évoluer les comportements de la population, à l’image du Prevent2Care Lab, un incubateur de start ups « prévention santé ».


Située dans le 5e arrondissement de Paris, la clinique Geoffroy Saint-Hilaire dispose de l'unique unité de réanimation polyvalente médico-chirurgicale privée autorisée à Paris intra-muros. En 2014, cette clinique privée de 160 lits et places a accueilli plus de 24 000 patients, dont plus de 17 000 en ambulatoire. Ses équipes unissent leurs compétences et leurs savoir-faire pour vous accueillir dans les meilleures conditions lors de votre séjour.

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat au sein du service SSPI, à temps complet, en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité.

Vous serez en charge de :

- Assurer l'accueil et la surveillance des patients ayant subi une intervention chirurgicale ou un examen à visée diagnostique dans le respect des textes réglementaires et des normes de sécurité ;
- Evaluer et prendre en charge la douleur postopératoire du patient ;
- Assurer le suivi des soins prodigués au patient en procédant à la transmission des informations à l'équipe de relève ;
- Assurer le bon fonctionnement de l'équipement de la SSPI ;
- Collaborer avec le médecin anesthésiste pour des actes pré et post-opératoires.

Votre profil :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier ;
- Vous avez une première expérience en SSPI ou en réanimation ;
- Vous maitrisez l'extubation et la réanimation ;
- Vous êtes dynamique, rigoureux, organisé et à l'écoute du patient.
- Vous avez le sens des responsabilités et de la confidentialité

Votre poste :
- Durée hebdomadaire : 35h00 ;
- Salaire suivant l'expérience et la grille interne ;
- Convention collective FHP ;
- Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap ;

Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements.


Au cœur du 13e arrondissement de Paris, l’Hôpital Privé des Peupliers est un établissement privé à but lucratif, qui dispose de :
o 230 lits et places
o 89 lits de chirurgie dont 43 lits de Gastro-entérologie, 46 lits de chirurgie générale, ,
o 9 lits d’Unité de soins continus
o 42 lits de SSR Oncologie
o 22 lits de SSR Rééducation fonctionnelle
o 9 lits de médecine Oncologie
o 18 places d’ambulatoire endoscopie diagnostic
o 10 places ambulatoires chirurgie
o 15 places HDJ chimiothérapie
o 16 places de HDJ rééducation fonctionnelle

• Nous bénéficions d’une Unité Médicale Chirurgicale de Garde ainsi que d’un institut de cancérologie
• Plateaux techniques : 9 Salles de Bloc opératoire chirurgie dont une salle de radiologie vasculaire ainsi qu’un bloc endoscopie de 6 salles, un gymnase de rééducation, balnéothérapie, un centre de radiothérapie, radiologie scanner et IRM.
• Plusieurs spécialités : orthopédie, Gastro-entérologie, Cardiologie rythmique, Urgences mains , Urologie, Viscérale, Esthétique, chirurgie générale, stomatologie, gynécologie, dermatologie,
• Quelques chiffres 2018 : environ 8150 hospitalisations en chirurgie et médecine ; 20200 passages ambulatoires ; 940 séjours en SSR, 4000 séances de chimiothérapie et 13400 personnes accueillies à l’unité UMCG



Sous l’autorité du directeur de l’établissement, en relation avec la direction des soins, l’assistante de cancérologie travaille en étroite collaboration avec l’équipe projet de l’Institut de Cancérologie Paris Peupliers.


MISSIONS ET ACTIVITES

ORGANISATION DES REUNIONS DE CONCERTATION PLURIDISCIPLINAIRE (RCP)

• Tenir à jour le fichier des correspondants RCP
• Elaborer le planning des RCP sur le DCC (sessions de RCP)
• Recueillir et préparer les dossiers pour les présentations
• Préparer les fiches d’émargement
• Saisir la décision thérapeutique sur les fiches RCP lors de la réunion hebdomadaire sous le contrôle du coordinateur des RCP
• Enregistrer les fiches et les transférer au médecin référent, médecin traitant et aux secrétariats médicaux + DIM
• Recueillir et archiver les fiches d’émargement et les fiches RCP (papiers)
• Faire les relances auprès des chirurgiens, oncologues, radiothérapeutes pour les dossiers ne présentant pas de fiches RCP
• Transmettre les dysfonctionnements du DCC aux équipes de SESAN

EVALUATION ET SUIVI D’ACTIVITES

• Aider à la réalisation des audits de dossiers avec l’équipe qualité
• Rédiger et présenter des rapports d’activité et d’évaluation statistique
• Créer et préparer, en collaboration avec la coordinatrice du parcours de soins, les supports et outils nécessaires au suivi des activités.
• Communiquer avec le 3C


COMMUNICATION, EVENEMENTS

• Participer à la création et à la mise à jour des outils de communication
• Identifier et gérer les fichiers des médecins correspondants
• Participer aux campagnes de prévention
• Créer des outils de traçabilité et de communication
• Participer à la révision du livret d’accueil
• Participer aux projets d’évolution

MISSIONS DU 3C

En adéquation avec le médecin président du 3C et le responsable qualité

• Participer à l’organisation des COPIL du 3C
• Réaliser les documents administratifs
• Participer en collaboration avec la coordinatrice du 3C à la bonne organisation des bureaux, des COPIL et des réunions diverses en interne et pour les établissements adhérents.
• Rédiger et diffuser les comptes rendus
• Aider à la mise en place et participer aux différents audits
• Assurer la publication des documents nécessaires au fonctionnement du 3C (annuaire,
calendriers, protocoles)
• Assurer la rédaction du rapport d’activité du 3C
• Assurer la rédaction du Bilan trimestriel sous forme de statistique à l’INCA
• Assurer la tenue annuelle du Tableau de Bord 3C

COMPÉTENCES ASSOCIÉES

• Bonnes compétences rédactionnelles
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques nécessaires à l’exercice des différentes missions
• Maitrise des logiciels internes
• Réactivité et capacité à s’adapter aux situations difficiles et à alerter les instances sur un dysfonctionnement
• Capacités à connaître et à suivre scrupuleusement des procédures
• Respect absolu de la confidentialité et du secret professionnel
• Capacités organisationnelles, rigueur et fiabilité, esprit d’initiative
• Aptitudes à l’écoute, la communication et la pédagogie, disponibilité
• Capacité à adapter sa communication à son interlocuteur, maîtrise de soi, diplomatie
• Conscience professionnelle, ponctualité
• Esprit d’équipe, sens du travail en commun et des relations humaines
• Bonne capacité d’analyse, aptitude à prendre des décisions relevant de ses attribution et aptitude à être force de proposition

Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements.


La clinique du Parc est spécialisée dans l’accueil d’adultes présentant des troubles psychiatriques, compatibles avec des soins en hospitalisation, complète ou à temps partiel. La Clinique du Parc accueille principalement des personnes souffrant des troubles de l’humeur (Dépression, troubles bipolaires, …).

Nous recherchons un(e) psychologue clinicienne pour un remplacement congé maternité du 25 juillet 2021 au 13 novembre 2021.
Poste à temps complet.
Vous intervenez sur 2 sites à 60% en hospitalisation complète et 40% en prise en charge de jour.

Master en psychologie clinique.
Expérience souhaitée en établissement spécialisé en santé mentale

Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements.


Les équipes de l'Hôpital privé de la Loire (HPL) œuvrent à la qualité des soins apportés aux patients quelle que soit leur pathologie. L’établissement de 333 lits et places dispose d’un plateau technique performant permettant une prise en charge dans un grand nombre de spécialités médicales, chirurgicales et obstétricales.

Vos missions seront les suivantes :


- Satisfaction des patients : Suivre l’évaluation de la satisfaction des patients, récolter les questionnaires de satisfaction des services 1 fois par semaine et le 1er de chaque mois ; Organiser la saisie des questionnaires de satisfaction, Préparer l’analyse de la satisfaction des patients 1 fois par trimestre (statistiques des réponses aux questions et saisie et analyse des remarques). Formation aux logiciels utilisés en interne à planifier.

- Demandes de dossier patients / réclamations : aider le service qualité dans la gestion des demandes de dossier et réponses au courrier de doléances des patients après enquête des circonstances rapportées.

- Gestion documentaire : Participer au suivi et à la mise à jour de la gestion documentaire qualité de l’établissement (procédures, protocoles, fiches techniques, enregistrement, règlement intérieurs, etc.), Apporter un soutien au service qualité dans l’élaboration de la documentation des différents services.

Evènements indésirables : Participer au suivi des signalements d’évènements indésirables sur le logiciel Gerimed® (formation interne prévue) ; Enquêter auprès des services pour analyser les causes des évènements indésirables et les colliger dans les déclarations.

Audits / EPP : Participer aux audits de l’établissement : audit, saisie et analyse des résultats sur des indicateurs de performance et des audits ponctuels.

Autres : Participer aux tâches pouvant incomber au service qualité.

Qualités humaines, relationnelles et organisationnelles :
- Savoir communiquer et transmettre des informations
- Qualité rédactionnelle
- Être organisé et rigoureux, avoir le sens de l’adaptabilité
- Capacité à travailler en équipe
- Être attentif à la notion de « confidentialité »

Profil :
- Expérience dans le domaine de la qualité en santé
- Connaissances du domaine de la qualité et gestion des risques
- Maitrise du pack office


Poste à pourvoir sur l’Hôpital Privé de la Loire.
Rémunération selon grille conventionnelle.